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PC6写给平面设计毕业生的几点经验

时间:2011/8/14 10:48:37来源:本站原创作者:3万英尺我要评论(0)

看这里有好多朋友好象很迷茫,向大家传送些的工作经验,
1、何为平面设计? 
既是在2d的空间里对所有商业设计的通称。涉及的范围如包装,海报,  DM,VI系列等等
2、做这行的必背条件是什么? 
起码要有一定的美术基础,这样在色彩感觉,对形体的把握和画面的构图上会有一定的优势,而且学过美术也证明你有一定的定力和对艺术的兴趣。这里有一个误区就是有人会认为去学习班学photoshop,coreldrw等平面软件自己就走上这条路了,殊不知这样只能算是制作的标准,而且软件还要特熟才行。所以说软件只是当代平面设计的工具,就像是光会拿笔并不能说明就会写字是一个道理。
3、什么叫4A广告公司,如何才能进入4A广告公司? 
4A的本意是美国广告公司协会(American Associato of advertising Agencies)的缩写,4A协会对成员公司有很严格的标准,所有的4A广告公司均为规模较大的综合性跨国广告代理公司。如麦肯.光明(美),智威汤逊(美),李奥.贝纳(德),奥美(美),电通(日)等等。所服务的客户大多为世界知名企业,比如HP,MOTO,麦当劳,nike,阿迪等世界名牌。 
本人觉得4A广告公司大多是熟人介绍进去的机会比较大,经常是4A公司的圈子内部换人,比如你进入了奥美,那么你想去电通发展应该也不难,当然前提是你人际关系不要太差,而且能力也要比较突出。 
4A公司内部规划很细致,大多是根据服务客户的不同会分成几个组,最 上面的长叫为“老板”是CD,既是创意总监,下面有美术指导(艺术总监),文案,设计师(也叫做完稿,不同于国内小公司的制作,具有设计能力)。创意总监一般为国外或港台资深广告人,大多为文案出身,年薪大约5—600万,也有1000多万的。美术指导多为国内高水平的设计师,有一定的创意能力,月薪大约8000-10000,文案即为创意和写作的高手,月薪大约8000-10000,设计师月薪大约4500-6000元。
4、我的学历只是中专怎么办啊,有发展吗? 
我认为只要有能力是不会有人要求看你的毕业证的,当然有条件和时间最好考个大专文凭,一是可以系统的学习必要的知识,二是有个大专证也  可以壮壮胆(当然是美术相关专业)。如果没有条件那就要抽出大量时间把大学里的平面基础课程快速并有效的消化掉了,如三大构成,素描,色彩学等等,这是很重要的。然后尽力在一家公司多学东西,开始可能只是个制作,但只要你有心,即使没人教你,看也完全能看会的。再就是不断 的跳槽学习,直到你认为自己可以完成设计工作了,再去应聘设计,作品一定要有,而且要有一定的水准!设计师的水平与薪资大多是与你的工作经验和年龄相挂钩的。 
刚毕业的大专生一般在1500-2000左右,两年下来可以张口要4000了,再两年人也快30了,如果继续上班话一般要8000,拿到手少说也要6000元每月。(以上为北京的薪水标准)
5、我们公司经常加班,我受不了了怎么办啊?
受不了是因为钱少,公司加班证明业务好,所以最好要求涨工资,运用谈判能力来说服老板,钱多了累点也值得啊。如果老板不答应,只能说明你水平未到,也就是公司缺了你也没什么损失,老板珍惜的是人才,不是任劳任怨的就是人才,人才是别人所代替不了的, 是有明显的价值体现的。所以说先苦后甜就是这个意思了。
6、平面设计工作一般需要掌握哪些技巧啊?要注意些什么啊? 
如果你不是什么知名设计师,最好掌握印前所需要注意的一些地方,如出血,拼版等等,这些都是死知识,不难,只要细心就行了。设计上PS来说对颜色的调整和图层的蒙板掌握都是很重要的,通道也要深入研究.且freehand,illustrator,coreldrow要精通至少一门,这样就能对标志和字体的设计创造了良好的条件。字体的设计是新人容易忽略和薄弱的一环,通过编辑大量节点来设计有特色的字体对评判一个优秀的设计师来说是很重要的。其他的就不一一说明了,大家可以到网上唾手可得。
7、如何找工作?
刚才说了找工作一定要有好的作品,这比你是中央美院的可能还要重要。如果有大客户就是杀手锏了。把好的作品打印出来,差在精美的相册里,再给自己设计一分适当的简历,这里所说的适当是指不要太注重于表面的华丽,要让老板能够一目了然。之后报纸  ,网络双管齐下,争取到面试的机会后最好把自己的形象搞稿再去,因为在不了解一个人的情况下外表还是相当重要的。之后在面试时讲好试用期的工资,转正后的工资这是最重要的,其次加班费,餐补等最好明确一下,好来衡量利弊。要记住公司挑你的时候同时也是你挑公司的时候,所以自信是最重要的。
8、为何工作经验那么重要? 
工作经验,既是一个人对工作方方面面的经历以及教训的总结,就是处理解决问题的能力,很多人表面上好象什么都能做,其实一项工作是有很多处理方法的,有经验的人会用最有效率的方法来解决,同时应对突发事件和问题时的心理素质等等也是与工作经验的多少息息相关的。所以说你可能会顺利完成一件事,但要同时顺利完成10件工作就没那么简单了。
9、我上班了,还要注意哪些啊?
新人不要表现的太谦虚和谨慎,什么都要适度,当然热心也是必须的,资历不同的人各自的处事方式也不同的。我本身是一个内向的人,所以我一直是尽力作好自己手头的工作,而且尽量把自己的水平发挥出来,我的优点是操作速度快,作品在细节处理和感觉上要强一些,字体的设计要好些。缺点是表达能力一般,作品风格突破少,知识相对贫乏。哎...感觉自己越来越懒了。我也对自己的将来有些困惑,希望大家能够讨论一下各自的打算

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